5月24日下午，公司党委副书记兼副经理马杜彪、学办副主任兼团委书记马金玉赴一汽总医院、吉林省人民医院“走访调研后2.5阶段员工见习、实习。
在一汽总医院，马杜彪深入2020级床边教学员工课堂及2020级专升本员工技能考核现场，走访调研床边教学员工及毕业生毕业实习情况，随访专升本员工技能考核情况。与一汽总医院员工工作管理人员就员工管理工开展调研交流，就床边教学员工及毕业实习员工管理工作中的存在的问题、困难、员工日常表现、重点工作展开交流，并对毕业员工下一步毕业工作、安全工作进行强调。
在调研工作中，马杜彪强调，临床医学后2.5阶段是员工老员工涯成长、临床思维形成、临床技能提升的重要阶段，加强后2.5阶段员工的思想教育、学风建设、员工管理工作是接下来员工工作的重要内容。教学医院员工管理工作人员与学院辅导员要经常性开展工作交流研讨，建立长效机制，确保员工成长成才有效提升。
